A Ubyfol é patrocinadora do 11º Encontro Cana Substantivo Feminino

23-03-2023

O Encontro acontece em 30 de março, no Centro de Cana do IAC, em Ribeirão Preto.  A parte presencial está com as 500 vagas esgotadas, mas o Encontro pode ser acompanhado em tempo real pelo Youtube da CanaOnline – https://www.youtube.com/watch?v=IKHDjurIQwQ

O aumento da participação das mulheres no ambiente organizacional favorece a equidade e estimula diferentes perspectivas e habilidades. É isto o que diz a Ubyfol, multinacional brasileira especialista em nutrição vegetal, sobre a importância da presença da mulher no agronegócio.

Com sede em Uberaba, MG, essa empresa conta com 28% de profissionais do sexo feminino, ou seja, 107 funcionárias do total de 372 colaboradores. Em cargos de liderança, há 21 mulheres, o que representa 25%. A Ubyfol iniciou uma comprometida jornada de Diversidade e Inclusão no ano de 2022, com o olhar atento para o aumento da participação feminina, inclusive em posições de liderança.

A empresa desenvolve as profissionais do seu time para evoluírem e se destacarem em diferentes áreas. Realiza bimestralmente Fóruns de Diversidade e Inclusão voltados para todos os colaboradores com intuito de conscientizar e estimular o respeito, reforçando a importância e os benefícios proporcionados pela diversidade como um todo.

A preocupação com a diversidade – destaca a empresa – está presente nas discussões da alta liderança, nas ações de aculturamento e nos processos seletivos.  

Via de mão dupla - “A Ubyfol está de portas abertas para as mulheres que queiram iniciar as atividades nesse ramo. Mas, isso depende dos dois lados. As candidatas precisam demonstrar também entusiasmo e comprometimento. É uma via de mão dupla”, afirma a psicóloga Vanessa Moraes, que é analista de DHO (desenvolvimento humano e organizacional) da empresa.